O Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT) abriu processo seletivo para a contratação de 150 brigadistas temporários que irão reforçar as ações de prevenção e combate aos incêndios florestais durante o período de estiagem. O edital foi publicado nesta sexta-feira (12) e prevê vagas distribuídas em 29 municípios do Estado.
A medida ocorre diante das projeções climáticas que apontam para uma seca mais severa no segundo semestre deste ano, elevando o risco de incêndios florestais em diversas regiões e exigindo o reforço das equipes de resposta.
Em Água Boa, serão ofertadas seis vagas, destinadas ao 2º Pelotão Independente Bombeiro Militar (2º PIBM).
As inscrições são gratuitas e deverão ser realizadas presencialmente entre os dias 16 e 20 de junho, nos locais definidos pelo edital. Em Água Boa, os interessados devem comparecer ao:
2º Pelotão Independente Bombeiro Militar (2º PIBM)
Rua Dezoito, nº 145, Setor Industrial I
Água Boa – MT
CEP: 78635-000
Podem participar candidatos com idade entre 18 e 50 anos, alfabetizados e que possuam conhecimentos básicos no uso de ferramentas agrícolas. Candidatos com Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias D ou E receberão pontuação adicional na avaliação curricular.
A remuneração oferecida é de R$ 2,6 mil, além dos valores proporcionais referentes ao terço constitucional de férias e ao 13º salário. Os contratados atuarão em escala de 12 horas de trabalho por 36 horas de descanso, com contrato de duração de quatro meses.
Atuação dos brigadistas
Entre as principais atividades desempenhadas pelos brigadistas estão o apoio às ações de prevenção e combate aos incêndios florestais, abertura e manutenção de aceiros, estradas e caminhos utilizados pelas equipes operacionais, realização de rondas em áreas rurais, além da manutenção de equipamentos e ferramentas.
Segundo o comandante-geral do CBMMT, coronel BM Flávio Glêdson Vieira Bezerra, o reforço das equipes é fundamental diante do cenário previsto para este ano.
“O período de estiagem deste ano exige atenção redobrada. A seca mais intensa aumenta o risco de incêndios florestais. Por isso, estamos reforçando as equipes com brigadistas temporários, que atuarão na prevenção e no combate aos focos de incêndio”, afirmou.
Processo seletivo terá duas etapas
A seleção será realizada em duas fases. A primeira consiste na avaliação curricular, de caráter classificatório e eliminatório. Já a segunda etapa será o Teste de Aptidão Física (TAF), também classificatório e eliminatório.
Na análise curricular, que vale até 20 pontos, serão considerados critérios como experiência profissional em combate a incêndios florestais, atuação militar, cursos de brigadista e posse de CNH nas categorias D e E.
O TAF está previsto para ocorrer entre os dias 27 e 28 de junho. A prova consistirá em uma caminhada de 2,4 quilômetros transportando uma bomba costal utilizada no combate a incêndios, com peso de até 24 quilos quando totalmente abastecida. Os candidatos que concluírem o percurso em mais de 30 minutos serão eliminados.
A nota final será calculada pela soma da pontuação da avaliação curricular com a nota do TAF, que terá peso dois. A classificação geral definirá a convocação dos aprovados.
Após a contratação, os selecionados deverão participar de um Curso de Capacitação de Brigadistas, tornando-se aptos para atuar nos locais indicados pela corporação conforme a necessidade operacional.
A lista completa de documentos exigidos, os locais de inscrição e o cronograma detalhado estão disponíveis no edital do processo seletivo – veja AQUI.
